合同到期不续签,甲方要承担什么责任呢 我是一家企业代表,某职工合同于2014年3月31日到期(2年合同),公司由于人员调整,公司2014年3月24日通知他合同到期后不续签。
请问公司涉及违法吗?如有应承担什么责任?
请问公司涉及违法吗?如有应承担什么责任?
2014-03-28 11:36 hrhans……(浙江-绍兴) 已有 7 位律师回答
1 陈国平律师 电话:13867474141 2014-03-28 11:48
需要承担经济补偿
2 杨冬梅律师 电话:15068803952 2014-03-28 11:50
要求经济补偿金。
3 罗钟亮律师 电话:13676811945 2014-03-28 12:14
需要承担经济补偿
4 孙新律师 2014-03-28 11:38
你好,需要支付相应的经济补偿金的。
5 110网律师 2014-03-28 11:49
要给付经济补偿金。
6 110网律师 2014-03-28 11:59
不违法,但需要支付相应的经济补偿金。
7 张莉兰律师 2014-03-28 12:27
需要支付经济补偿
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