如何定义无固定期限合同
如何定义无固定期限合同 我是2008年5月签订的2两年期合同，10年又续了两年，今年2014年公司提出不再续签，请问我这种情况是不是已经算是无固定期限的合同？
2014-03-26 17:13 airkey（北京） 已有 8 位律师回答
1 孙新律师 2014-03-26 17:19
此种情况你可以要求签订无固定期限合同了。
2 李建成律师 2014-03-26 17:19
可以要求签订的，协商不成的话可以申请劳动仲裁
3 110网律师 2014-03-26 17:20
不是的，你可以要求签订无固定期限劳动合同，这种情况下是不能视为已经签订无固定期限劳动合同的。
4 李同红律师 2014-03-26 17:29
你好,可以要求签定无固定期限的劳动合同.
5 北京石建伟律师团队律师 2014-03-26 18:03
你可以要求签订无固定期限的劳动合同了
6 陈晓云律师 2014-03-26 18:18
这种情况，你有权要求签订无固定期限劳动合同。
7 怀向阳律师 2014-03-27 00:13
你好,可以要求签定无固定期限的劳动合同，协商不成，可申请劳动仲裁维权。
8 110网律师 2014-03-27 11:21
属于无固定期限劳动合同，要求用人单位签订无固定期限劳动合同，如用人单位无故解除合同要求经济补偿金