在深圳未签劳动合同可随时离职吗
在深圳未签劳动合同可随时离职吗 在深圳做了7个月未签劳动合同，未签劳动合同可随时离职吗？
2010-10-19 11:11 nieqq5……（广东－深圳） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2010-10-19 11:42
未签劳动合同不是随时离职的理由，但如果没有办理社会保险，你可以随时通知离职。
2 李建成律师 2010-10-19 13:34
可以要求双倍工资 可以随时离职
3 110网律师 2010-10-19 14:42
未签订劳动合同，可以申请仲裁，要求公司给你支付双倍工资的差额部分。你要辞职应提前30日书面通知公司才可解除劳动关系。
4 110网律师 2010-10-21 17:39
以不签订合同为由，解除劳动关系。