我工作了3年多沒签合同的，每年这个月收年终奖。可现在我提出离职那个年终奖是每满1年补1个月
我工作了3年多沒签合同的，每年这个月收年终奖。可现在我提出离职那个年终奖是每满1年补1个月 我工作了3年多沒签合同的，每年这个月收年终奖。可现在我提出离职那个年终奖是每满1年补1个月，这个算是我现在所提出的经济倍偿吗？
2014-03-20 21:48 短信用户（广东－佛山） 已有 7 位律师回答
1 孙新律师 2014-03-20 21:51
可以申请劳动仲裁。
2 110网律师 2014-03-20 21:52
你主动辞职没有经济补偿
3 赖贺明律师 2014-03-20 21:55
没有签订劳动合同，可以要求经济补偿金。每工作满一年补偿一个月工资。年终奖是年终奖，不是经济补偿金。
4 陈健辉律师 2014-03-20 22:05
你好，需要结合合同约定来确定，一般不能视为经济补偿金的。
5 110网律师 2014-03-20 22:14
没有经济补偿
6 110网律师 2014-03-21 09:08
协商处理
7 110网律师 2014-03-21 09:57
以没支付年终奖而离职的，无经济补偿金。
相关法律问题
在一家单位工作了14年,现在合同未到期提出辞职,能不能拿到每年一个月的补偿金？（该单位没有给我们缴纳
5个回复合同到期没有续签,提出辞职,未接受,年前辞职年后换工作,原单位不承认辞职不给办理离职手续
2个回复冯律师您好！公司1个月前将我免职并1直未安排新的工作，我现在想提出辞职并立即离职
3个回复我在1间厂工作4年、工厂每年签1次合同、现在合同期满被厂方辞
5个回复黄律师，您好。我现在考虑1月底离职，在这个单位工作了1年半左右
5个回复你好，我在这个店里没签合同，也没任何福利，我没有提前跟他说也没提前书面申请，我现在想自动离职
6个回复你好，我在这个店里没签合同，也没任何福利，我没有提前跟他说也没提前书面申请，我现在想自动离职
6个回复我和公司签订了劳动合同，但是我现在有事无法继续在那里工作，合同上说需提前1月打离职报告
6个回复