你好 我与公司签了合同 ，但是工作中违反了公司规定， 只是1个很小的错误，公司要把我开除
你好 我与公司签了合同 ，但是工作中违反了公司规定， 只是1个很小的错误，公司要把我开除 你好 我与公司签了合同 ，但是工作中违反了公司规定， 只是1个很小的错误，公司要把我开除。没有提前1个月给我书面通知 。请问这种情况下，公司是不是还要给我1个月的赔偿金？ 谢谢 ！ 非常感谢
2014-03-16 20:38 短信用户（北京） 已有 5 位律师回答
1 常路律师 2014-03-16 20:50
您好，可以申请劳动仲裁
2 冉兵律师 2014-03-16 20:50
可以要求单位支付经济补偿金的。
3 怀向阳律师 2014-03-16 21:57
你好，公司应当支付经济赔偿，协商不成，可以向劳动部门申请劳动仲裁维权。
4 110网律师 2014-03-17 10:03
您好，如违反公司规定或者合同约定，不能主张经济补偿金
5 孙新律师 2014-03-17 10:51
你好，根据公司的规章制度，如果你有过错，那么可以和你解除劳动关系，不支付经济补偿金。
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