自动离职8个月后能否向公司主张1年1个月的工资赔偿 自动离职8个月后能否向公司主张1年1个月的工资赔偿
2014-03-12 13:38 短信用户(四川-成都) 已有 5 位律师回答
1 110网律师 2014-03-12 13:40
你好,主动辞职一般是没有经济补偿金的。与单位协商处理。
2 110网律师 2014-03-12 13:46
您好,主动离职没有的。
3 孙新律师 2014-03-12 13:49
可以申请劳动仲裁。
4 110网律师 2014-03-12 14:18
你好,是没有补偿金的。
5 喻远军律师 2014-03-12 20:18
单位不需要支付.
相关法律问题
公司未购买失业保险,我因身体原因不能再继续工作,自动离职,能否要求公司赔偿?
7个回复因不满公司在没有任何通知情下降工资,自动离职能否索偿
3个回复由于公司未按时发工资,自动离职的对公司造成损失要给公司赔偿吗
5个回复公司未按发工资日期发放工资,员工自动离职,需要给公司赔偿吗?
4个回复我自动离职能否要回我的工资,公司能否以我旷工为由要求我赔偿损失
3个回复在公司降低起初承诺工资薪酬的前提下,本人起初签订合同期未满自动离职需赔偿培训费的条约是否依然有效
2个回复劳动合同没满 自动离职 没办辞职手续 公司有押10天工资 我是还要赔偿违约金
3个回复没有签劳动合同,自动离职,公司是否赔偿双倍工资????????急??????????????
7个回复