在一个单位连续工作10年，单位未签订无固定期合同
在一个单位连续工作10年，单位未签订无固定期合同 我在单位连续工作10年，但单位未与我签订无固定期合同，我还继续在单位工作，这种情况，我是否拿到补偿。
2014-02-28 11:57 mma888……（北京－东城区） 已有 8 位律师回答
1 110网律师 2014-02-28 11:59
你没有离开单位当然不存在补偿了。
2 李建成律师 2014-02-28 12:05
您好，可以的。
3 孙新律师 2014-02-28 12:08
如果没签书面合同，可以要求双倍工资
4 张 静律师 2014-02-28 12:17
可以向单位所在地的劳动仲裁部门申请仲裁
5 孙新律师 2014-02-28 12:22
跟你解除合同，应当补偿
6 杨晓波律师 2014-02-28 12:46
继续工作没有补偿，可主张续签无固定期劳动合同，如果单位不同意，可提起劳动仲裁，要求经济赔偿金，再加上未签订劳动合同的双倍工资
7 110网律师 2014-02-28 14:26
您好，如用人单位无故解除劳动合同可以要求经济补偿
8 怀向阳律师 2014-02-28 14:36
你好，你可要求与用人单位签订无固定期限的劳动合同，如果用人单位拒绝，你可申请劳动仲裁。
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