已经辞职。但是工资老板迟迟不发
已经辞职。但是工资老板迟迟不发 在职的时候拖欠两个月工资不发。然后就辞职了。到现在已经大半年了。还是不发怎么办。没有合同。但是有老板给写的工资条。
2014-02-12 14:29 tengte……（北京－通州区） 已有 11 位律师回答
1 110网律师 2014-02-12 14:41
你好，用人单位应当按照劳动合同约定或者国家规定，向劳动者即使足额支付劳动报酬。用人单位拖欠劳动报酬的，您可以向当地法院申请支付令。或者您也可以向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，维护您的合法权益。法律依据：依据我国《劳动合同法》第30条第二款的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向法院申请支付令。 我的补充： 2014-02-12 14:41
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地或劳动关系实际履行地的劳动仲裁委员会申请。
2 孙新律师 2014-02-12 14:41
可以申请劳动仲裁。
3 王汉勇律师 2014-02-12 14:41
单位行为违法， 你可到劳动局投诉或申请仲裁解决
如需帮助，可来电咨询
如需帮助，可来电咨询
4 孙新律师 2014-02-12 14:42
如果发生争议，协商不成，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
5 李建成律师 2014-02-12 14:42
可以到劳动监察部门投诉
6 杨振中律师 2014-02-12 15:07
您好，建议您申请劳动仲裁，需要帮助可以致电咨询。
7 赵江涛律师 2014-02-12 15:22
可以仲裁
8 怀向阳律师 2014-02-12 15:35
你好，可持工资欠条到劳动部门申请仲裁。
9 110网律师 2014-02-12 17:02
可以到劳动监察大队投诉或者到劳动仲裁委申请劳动仲裁。
10 李同红律师 2014-02-12 18:08
你好,可以申请劳动仲裁
11 孙新律师 2014-02-13 08:17
协商不成的，收集证据通过法律程序解决。
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