不给回家过年，没签合同，辞职扣二十天工资 我今年刚毕业，到一家超市上班，本来我应聘的是蓝月亮公司促销员，蓝月亮公司的面试我也通过了，在我办入职手续时，因为店里要求我把蓝月亮 公司的工资卡和密码交由店里保管的事让蓝月亮公司的人事知道了，我就无法入职了，后来我就留在超市里当了一名理货员，我工作四个月了，店里 都没有和我签合同，现在快过年了，我和店长说我第一年出来打工，我要回家过年，店长不让我回家过年，我如果辞职他就会扣我二十天工资，我和 他们没签合同，但是我刚去上班时签了一张入职须知，上面有一条是，未干满一年扣二十天工资。我要怎样才能回家过年呢，还有我们国定假期从来 都没有假放也没有工资加，给他加班也没加班费。

你可以提前三十解除合同，未签订书面合同可以双倍工资。可以要求支付拖欠工资。申请劳动仲裁

可以申请劳动仲裁。

单位不与你签订劳动合同，单位应该赔偿你双倍工资差额，具体计算从入职的第二个月开始计算11个月的双倍工资差额。要注意一年的仲裁期限。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

申请仲裁。

可以申请劳动仲裁。