公司没有签劳动合同，也不让辞职
公司没有签劳动合同，也不让辞职 我2010年5月17号进的公司，到现在还没有签劳动合同，现在对工作环境不太适应，想辞职，但公司以没有人为由不让，还说不想做了就自离，别想结工资，我该怎么办才好呀，需要你好好的指点一下，谢谢
2010-09-20 13:26 NVm8823（广东－深圳） 已有 5 位律师回答
1 110网律师 2010-09-20 15:02
申请劳动局调查处理。
2 110网律师 2010-09-20 16:21
未签劳动合同可要求双倍工资，具体电话咨询。
3 110网律师 2010-09-20 19:23
员工自愿辞职没有经济补偿。员工在特定情形下提出解除劳动关系，若处理得当并保留证据，可以要求经济补偿。用人单位不与员工签劳动合同的，员工可主张双倍工资。此外，若处理得当应该还能争取其他款项。建议在律师帮助下准备证据并维权。若需帮助，可电话联系，我可为你进一步分析，相信对你会有所帮助。
4 110网律师 2010-09-20 21:17
没有签订劳动合同，没有办理社会养老保险而提出辞职，可以得到相应的补偿及不签订劳动合同的双倍工资。
5 110网律师 2010-09-20 23:26
提起劳动仲裁，要求支付工资、没签劳动合同的双倍工资差额等。
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