劳动法里有没规定计件员工无加班费
劳动法里有没规定计件员工无加班费 劳动法里有没规定计件员工无加班费
2013-11-16 21:24 微信用户（） 已有 4 位律师回答
1 孙新律师 2013-11-16 21:27
没有规定！
2 110网律师 2013-11-16 21:46
实行计件工资制的，用人单位确定、调整的劳动定额应当使本单位同岗位百分之九十以上劳动者在法定工作时间内能够完成。在执行过程中，要注意三点。第一，如果劳动者在8小时以内没有完成定额任务，延长工作时间去完成的，不属于加班，不应计发加班费；第二，劳动者在8小时以内超额完成了任务，超额部分也不属于加班成果，不应计发加班费，而应以正常计件单价计算报酬；第三，劳动者在8小时内完成了定额任务，单位又在8小时以外安排延长工作时间的，属于加班，此期间完成的产品应按加班费计发
3 朱君秀律师 2013-11-16 21:46
答：报酬与数量有关，不受时间制约。没有加班费的规定。
4 聂晓东律师 2013-11-16 22:35
要是具体情况分别对待：第一，如果劳动者在8小时以内没有完成定额任务，延长工作时间去完成的，不属于加班，不应计发加班费；第二，劳动者在8小时以内超额完成了任务，超额部分也不属于加班成果，不应计发加班费，而应以正常计件单价计算报酬；第三，劳动者在8小时内完成了定额任务，单位又在8小时以外安排延长工作时间的，属于加班，此期间完成的产品应按加班费计发
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