关于试用期辞职的相关问题 我是一名应届毕业生,在学校和教育局签了三方就业协议,上面说聘用期为三年,试用期三个月,违约金3000,我八月份过来报道,还没签合同,没拿工资,没培训,现在上了一周的课,打算辞职回家,请问我需要赔违约金吗?
2010-09-04 11:22 小小0122(湖北-十堰) 已有 3 位律师回答
1 朱君秀律师 2010-09-04 11:26
答;一般地,试用期内可以无理由的辞职,不需要承担违约责任。
2 110网律师 2010-09-04 13:52
试用期内可以无理由的辞职,不需要承担违约责任
3 110网律师 2010-09-04 21:38
违约金条款约定无效,试用期内辞职只要提前3日通知即可!