急呀,双倍工资,十万火急
急呀,双倍工资,十万火急 公同没签合同，我主张双倍工资，明天仲裁就开庭了，但公司让我以前的同事出面做证，证明公司让我签合同，我本人拒签。
事情是这样的：本人08年9月入职，10年7月辞职，期公司一直没有提出过签合同，但是公司在10年6月的时候提出了让我签合同，我说我要辞职了，就没签，公司又找我协商，我就说要求双倍工资，但公司没有理我，我就在10年7月辞职了，所以我想请教一下你，要是以前同事出面证明我10年6月拒签合现，我官司还能赢不？谢谢了
事情是这样的：本人08年9月入职，10年7月辞职，期公司一直没有提出过签合同，但是公司在10年6月的时候提出了让我签合同，我说我要辞职了，就没签，公司又找我协商，我就说要求双倍工资，但公司没有理我，我就在10年7月辞职了，所以我想请教一下你，要是以前同事出面证明我10年6月拒签合现，我官司还能赢不？谢谢了
2010-08-25 12:55 fsw666……（四川－德阳） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2010-08-25 13:05
应当支付双倍工资，同事的证明不影响你的权利。
2 110网律师 2010-08-25 13:18
你真想打赢官司还是找专业人事好。10年6月拒签，之前还是没签啊。
3 喻远军律师 2010-08-26 07:14
可以申请进行仲裁。
4 都燕果律师 2010-08-26 09:43
应当予以支付。建议直接委托律师处理。如有疑问，可来电咨询！
都律师：139 8061 6860 QQ：550181315
沈律师：134 3821 3501 QQ: 1455985383
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