员工离职未办理离职手续在外发生意外伤害原单位要负责吗 我单位一员工(女)最近由于夫妻关系紧张,在我单位时经常打架,最近该员工要求请长假,并且离开厂区,因为其老公对该员工有过虐待史,我单位考虑到未和该员工解除劳动合同关系,怕其在外发生意外伤害,请问,一旦发生,我单位需要付什么责任吗
2013-08-02 16:41 我就是我ju……(新疆-昌吉) 已有 2 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话:13049633889 2013-08-02 16:43
要负责的
2 超级账号5律师 2013-08-02 18:40
请假离开厂子期间发生的应该与你公司无关。
相关法律问题
退休返聘人员发生工伤,单位与员工协议由团体意外伤害保险支付,超出部分由员工支付,是否协议有效。
8个回复我是某超市促销员(不是内部员工),我还没有办理离职手续,单位将我的更衣箱撬开,导致钱财丢失,撬箱人员
2个回复公司是否要对离职员工在外发生的一切业务(公司不知情的业务)负责
2个回复给离职的员工办理“离职手续”,是不是用人单位的法定义务
9个回复用人单位给离职的员工办理“离职手续”,是不是用人单位的法定义务
12个回复员工在几号办理离职手续还有权利要求单位交社保
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1个回复提交辞职信后,用人单位应当在多长时间内为员工办理离职手续?
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