生育津贴与工资可同时领取否
生育津贴与工资可同时领取否 我单位一女职工是临时工，产假未满被领导强行要求提前上班40多天，现在县社保局计算划拔了16000余元的生育津贴到我单位，单位领导有说产假期已发工资不能享受此津贴，有说可按与工资的差额享受。请问她该如何维护自己的权益，我单位是国家行政机关。恳请各位高师帮忙，无奈女子谢谢了!
2013-07-22 23:04 628009……（贵州） 已有 1 位律师回答
1 唐羽生律师 2013-07-22 23:38
可以领取。