应届毕业生关于三方协议违约，是否要交违约金？谢谢
应届毕业生关于三方协议违约，是否要交违约金？谢谢 某应届毕业生在学校与某工程类国企签订了三方协议，当时招聘的人说，分配在省内一些城市（安徽省），然后协议上面的违约金是3000元。但是，在毕业后去公司培训的时候，发现可能要分配到广东，该毕业生也向当时招聘的人证实了这一点，然后该毕业生因为分配太远就离开了公司。可是因为档案已经寄到了该公司，所以，该毕业生想到公司调离档案，办理改派手续，但是招聘的人说，交三千元违约金才给办理档案调离，不然不给办。请问，该毕业生应该怎么办？难道只有交三千元给公司吗？（注：该毕业生有个同学也是签这家公司，但是他的档案寄到了户籍所在地的人才市场，请问他要是违约的话，需要交三千吗？不交有什么后果？）
2013-07-17 19:53 Justin……（安徽－合肥） 已有 4 位律师回答
1 江晓辉律师 电话：13707985422 2013-07-17 22:33
无专项培训、服务期限约定的，一般不用交违约金
2 姜万东律师 电话：18156022198 2013-07-18 18:16
你好，无专项培训、服务期限约定的，一般不用交违约金
3 李俊杰律师 2013-07-17 20:01
一般的劳动合同，法律没有规定劳动者需要承担违约责任，即使约定了也是违法无效的。
4 陈晓云律师 2013-07-17 20:10
无专项培训、服务期限约定的，一般不用交违约金