我因有事请假了一个月，到发工资的时候老板说要托我一个月的工资，他这样做对吗？
我因有事请假了一个月，到发工资的时候老板说要托我一个月的工资，他这样做对吗？ 我因有事请假了一个月，到发工资的时候老板说要托我一个月的工资，他这样做对吗？
2013-07-17 08:34 956981……（广东－揭阳） 已有 5 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2013-07-17 08:37
这是违法的
2 孙新律师 2013-07-17 08:39
这样做违法，协商不成可以仲裁
3 陈晓云律师 2013-07-17 09:27
不对，你不愿意等的，可以申请劳动仲裁。
4 110网律师 2013-07-17 09:28
请假的当月没有工资，其余按照正常的计算。
你认为不合理的，可以向当地劳动监察大队投诉，电话12333
你认为不合理的，可以向当地劳动监察大队投诉，电话12333
5 110网律师 2013-07-17 09:58
迟延发放劳动者工资，是违反劳动合同法规定的，你可以向当地劳动监察部门投诉处理。
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