公司有没有权利拖欠辞职员工工资?! 我是6月19日走的,本来应该7月份给我发上个月的工资,可到发工资的时候,他们却说要到下个月才会发给我和我的保证金一起发给我,他们给我的理由就是:12月份和1月份账目还没有对清楚不能发给我!(在公司我是管理账目的,三月份才开始接手的)账目从一开始都是不对的,难道一直对不出来就这样托欠我的工资吗?!他们有没有权利扣留的工资?!公司有没有权利向员工收取保证金?!没有签过合同!
2013-07-07 00:58 小小小小心(云南-玉溪) 已有 3 位律师回答
1 超级账号5律师 电话:1 2013年07月07日 01时50分
你好,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
请采纳,,,,
请采纳,,,,
2 张远航律师 2013-07-07 14:55
你好,你可以申请劳动仲裁要求公司支付你未签订劳动合同的双倍工资,经济补偿金,补缴社会保险,发放未支付的工资等。建议来电咨询。
3 许传中律师 2013-07-08 15:18
你好,公司行为违法了,可以向劳动监察大队投诉。