这样可以要回加班费吗
这样可以要回加班费吗 我10年签订合同当时底薪1400，工时为综合工时，之前是有加班费发的，到11年11月升为经理底薪为3100，多出几百个工时单位没发过加班费，因为经理是不计时工时的，但是我签订的是综合工时的合同这样可以要求发加班费吗？（直接进公司就是经理的是一开始就签不计时工时的）我现在已经合同到期并且离职两个月了。
可是上面领导给的回复是按合同的话你底薪才1400，现在你升到经理了底薪也给你涨到3100，他说既然你同意升经理了，就表明你已经接受经理的不计时工时了
可是上面领导给的回复是按合同的话你底薪才1400，现在你升到经理了底薪也给你涨到3100，他说既然你同意升经理了，就表明你已经接受经理的不计时工时了
2013-06-17 21:00 137543……（浙江－杭州） 已有 4 位律师回答
1 吴健弘律师 电话：13588839313 2013-06-18 05:59
去申请仲裁维权。
2 张 静律师 2013-06-17 21:18
可以要回加班费
3 110网律师 2013-06-17 21:39
你好：申请劳动仲裁解决
4 110网律师 2013-06-18 11:00
你好：申请劳动仲裁解决