当前位置: 开心法人首页 劳动纠纷法律咨询
工资的计算问题
工资的计算问题 没有签劳动合同的每月工资是如何计算,如今上海最低工资为1620元,小时工资为14元,哪么公司没有跟我们签我们劳动合同,我们每月的工资是如何算,是1620元上172小时,还是14元上一个小时计算?另外如果按14元一小时计算,哪么我们工作时间超出172小时部分算不算是以加班计算?这个加费是不是以14元乘平常加班的1.5倍?请好心律师为我解答。在此谢谢你!
2013-06-10 10:48 梁棋棋(上海-浦东新区) 已有 3 位律师回答
1 110网律师  2013-06-10 11:10
属于什么工作性质?你属于钟点工还是全日制工作?
2 代雨庭律师  2013-06-10 12:17
属于加班,可要求依法支付加班费。
3 110网律师  2013-06-10 13:34
属于什么工作性质?你属于钟点工还是全日制工作?
相关法律问题