关于辞职要签署不平等协议的咨询 我于今日向公司提出辞职，在办理辞职手续时，公司行政部门工作人员要求我抄写下列内容，并签字。否则不给办理离职手续，内容如下：
     “本人因XX原因，不能继续在公司工作，因此提出辞去工作（未提前30天）。因此产生的一切后果都由本人承担，与公司无关，且自愿放弃应享有的各项权利，并愿意承担因此而给公司造成的损失。”
      在入职时，公司说会压一个月的工资，现在离职了，公司是否可以因为这个抄写的协议，而不返还我的劳动所得？不知道这个协议是否合法呢？请各位律师给予指点， 谢谢

是啊！

不用写。
写了也不能不发你工资。
放弃权利的约定无效。