当前位置: 开心法人首页 合同纠纷法律咨询
没签劳动合同,但钉钉打卡了半个月,会形成聘用关系吗
没签劳动合同,但钉钉打卡了半个月,会形成聘用关系吗 没签劳动合同,但钉钉打卡了半个月,会形成聘用关系吗
2025-04-03 15:48 wei2308281q3(安徽-合肥) 已有 6 位律师回答
1 吴亮律师  电话:15555555523  2025-04-03 15:50
虽未签合同但钉钉打卡半个月,可能形成事实聘用关系。可收集相关证据,如打卡记录等,证明存在劳动关系,若有纠纷,通过法律途径解决。
2 高洪祥律师  电话:13555201398  2025-04-03 16:48
原则形成了具体情况需要结合实际确定
3 朱建宇律师  电话:15806729911  2025-04-03 17:21
可以要求赔偿的
4 毕丽荣律师  电话:13049633889  2025-04-04 17:21
可以直接按照仲裁来维权的
5 姜万东律师  电话:18156022198  2025-04-06 16:04
可以的  一般是属于事实劳动关系
6 徐荣康律师  电话:15021871079  2025-04-07 08:09
可以劳动仲裁的
相关法律问题