公司变卖设备,介绍到其他公司工作不赔偿,员工不想要工作,谈赔偿没谈拢 公司变卖设备,介绍到其他公司工作不赔偿,员工不想要工作,谈赔偿没谈拢,于是老板打算将公司移交给其他人,让员工更换工作地点,相当于没换公司,并降薪20%,一半员工选择老板介绍的新工作(换公司),这种情况可以申请被迫离职,并要求赔偿吗?
2024-12-28 20:35 wei241219npq(四川-绵阳) 已有 5 位律师回答
1 吴亮律师 电话:15555555523 2024-12-28 20:37
这种情况员工可拒绝并申请被迫离职,要求赔偿。公司擅自变更工作地点和降薪不合理,员工应收集证据,通过法律途径维权。
2 李波律师 电话:13407870203 2024-12-28 22:26
根据劳动合同法,如果公司单方面调整工作地点和薪资,且员工不同意,员工可以视为被迫解除劳动合同,并要求经济补偿金。公司变卖设备、转移员工至其他公司等行为,可能构成变相裁员,员工有权依法主张赔偿。建议收集相关证据,以支持索赔请求。
3 毕丽荣律师 电话:13049633889 2024-12-29 08:42
可以直接诉讼来要求赔偿的
4 徐荣康律师 电话:15021871079 2024-12-29 10:31
可以劳动仲裁的
5 喻远军律师 2024-12-29 08:29
可以拒绝到其他公司,如果被公司解除合同则应当支付经济补偿
相关法律问题
请问:公司要变更经营范围,但是员工合同没到期,转介绍到其他公司签合同工作了
11个回复公司被其他公司收购,已经与员工签订赔偿协议n➕1赔偿的,但是因公司后续扫尾工作还在职
5个回复如果用人单位想要无故辞退员工,又不想赔偿,就找其他理由如调离工作岗位
1个回复在其他公司工作作为员工状态下,现在这个公司为我上着五险一金,信息都在这
8个回复老师您好,我在龙泉工作。公司在龙泉的项目要停止了,但公司不想赔偿,准备将我们调至其他城市工作
8个回复员工在工作中查到脑梗,公司已经让其休息了,但是员工想要继续工作,如果在
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12个回复如果公司想要辞退一个转正未满半年的员工,应该赔偿多少钱呢。因为对方不同
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