公司单方砍工价。没有书面通知书，也没有经过工人同意这是违法的吗？只有与车间主任的电话录音
公司单方砍工价。没有书面通知书，也没有经过工人同意这是违法的吗？只有与车间主任的电话录音 公司单方砍工价。没有书面通知书，也没有经过工人同意这是违法的吗？只有与车间主任的电话录音，可以以此提出被迫解除劳动合同，要求公司2n赔偿吗？谢谢
2024-12-15 19:54 wei230922fc7（安徽－安庆） 已有 7 位律师回答
1 吴亮律师 电话：15555555523 2024-12-15 19:57
公司单方砍工价违法。可凭电话录音等证据，先与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，要求按合同履行或给予合理赔偿。
2 王远洋法律工作者律师 电话：19947890069 2024-12-15 20:01
你好！可以。
3 徐荣康律师 电话：15021871079 2024-12-15 20:55
可以劳动仲裁的
4 李波律师 电话：13407870203 2024-12-16 00:14
你好，这个也是不合法的哦。
5 毕丽荣律师 电话：13049633889 2024-12-16 07:21
可以直接按照诉讼来要求赔偿的
6 刘哲律师 电话：18841687472 2024-12-16 10:19
你好：可以 .
7 朱建宇律师 电话：15806729911 2024-12-16 10:26
可以要求赔偿的，进一步沟通我， 帮你处理， 申请劳动仲裁
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8个回复您好，借贷公司只有我电话录音同意担保的证据，没有签字和合同，被起诉了我应该怎么辩论
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1个回复公司因经营困难没有书面通知没有重订合同就把我调岗了这是否违法
1个回复公司因经营困难降薪没有书面通知，只是开会通知违法么，降薪之后
6个回复公司要从A搬至B只有一个书面通知搬迁的公告，没有与员工协商，另外不去的员工只发放最低薪资
2个回复没有相关的录音，证明我劳动的只有公司同事和监控，已经过了一个月签劳动合同的时间
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