要签一个小孩口才培训机构的教务老师合同，他们有两个点让我无法理解，1、
要签一个小孩口才培训机构的教务老师合同，他们有两个点让我无法理解，1、 要签一个小孩口才培训机构的教务老师合同，他们有两个点让我无法理解，1、要离职必须交接半年，如不能做到要罚款1-2万 、2、离职后2年内不能在同性质的机构任职，如在其他相同机构任职罚2-3万，真的法律是这样规定的吗？如果违反了真的要罚那么多钱吗
2024-11-23 02:42 ask241123eS（云南－曲靖） 已有 5 位律师回答
1 王远洋法律工作者律师 电话：19947890069 2024-11-23 08:41
你好！要看具体案情。
2 朱建宇律师 电话：15806729911 2024-11-23 09:58
可以依法维权， 联系我， 详细解答
3 吴亮律师 电话：15555555523 2024-11-23 11:42
关于您提到的两个问题，根据中国法律规定：1. 离职交接半年的要求不合理，除非双方有特别约定，否则劳动者提前30天通知即可离职。2. 离职后2年内不得在同性质机构任职属于竞业限制，合法但需支付补偿金，否则无效。如违反，赔偿数额应合理，具体数额需双方约定。
4 毕丽荣律师 电话：13049633889 2024-11-24 10:12
可以直接按照合同的约定来履行的
5 李波律师 电话：13407870203 2024-11-24 11:09
你好，这个属于霸王条款也是可以撤销的啊，也不是他们说什么就是什么。
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6个回复我想问一下，关于培训方面的，就是在一个机构里面报名了，但后来他们没按合同执行
8个回复你好，我于一家培训机构签了合同，学费是他们从一个app给我贷的也直接打入了那家教育机构
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