公司强制安排我去做不属于我工作岗位的事。我拒绝了。公司要开除我。我该怎 公司强制安排我去做不属于我工作岗位的事。我拒绝了。公司要开除我。我该怎么办
2024-01-22 23:43 ask24012227Y(上海-虹口区) 已有 8 位律师回答
1 王景林律师 电话:13042158889 2024-01-23 00:58
按你描述,公司如果开除你的话,可能属于违法解除,需要支付双倍经济补偿。
2 毕丽荣律师 电话:13049633889 2024-01-23 08:49
可以直接按照诉讼来解决纠纷的
3 夏之威律师 电话:13524907984 2024-01-23 10:10
申请劳动仲裁
4 唐政律师 电话:13917690418 2024-01-23 10:40
违法解除的话,可以劳动仲裁
5 徐荣康律师 电话:15021871079 2024-01-24 19:06
可以劳动仲裁的
6 陈晓云律师 2024-01-23 08:02
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
7 段占朝律师 2024-01-23 09:43
1.这属于违法解除合同,公司应支付赔偿金。
2.及时联系律师固定证据后,申请劳动仲裁。
2.及时联系律师固定证据后,申请劳动仲裁。
8 代雨庭律师 2024-01-23 10:32
可以申请劳动仲裁维权,要求支付赔偿金,可来电详细法律咨询。
相关法律问题
公司在破产和重组边缘末和我商量强行调动我的工作岗位工作地点后以我不服从安排为由直接将我开除
1个回复公司未经过本人同意强制调换工作地点,岗位不变,合同里没有写明必须服从公司安排
2个回复你好,我想咨询下,公司把我的岗位给其他人了,说工作另作安排,说要开除我
1个回复我是一线岗位工作,公司无故安排我做一天搬运,我拒绝公司的安排
0个回复由于公司装修,临时安排员工到不同的岗位工作,员工以工作内容变化为由拒绝
1个回复公司强制安排工作可以拒绝吗?
2个回复我在网上看见了一个工作岗位,是属于催收的,网上查信息了解了一下有些催收公司是属于违法的
6个回复公司不给安排工作,而我又去原岗位干活了,然后公司不给发绩效只
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