因公司原因给员工放假一年多第二年招回公司上班之后工作了一个多月的时间累
因公司原因给员工放假一年多第二年招回公司上班之后工作了一个多月的时间累 因公司原因给员工放假一年多第二年招回公司上班之后工作了一个多月的时间累计将近五个月没有开工资能否申请劳动仲裁以及索要一定的赔偿
2023-05-16 12:11 c2305164e（山西－阳泉） 已有 7 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2023-05-16 12:16
你好，有需要发劳料给我看，告诉你怎么处理可以联系我。
2 李保忠律师 电话：13840508677 2023-05-16 14:50
索要一定的赔偿
3 毕丽荣律师 电话：13049633889 2023-05-16 18:43
可以直接诉讼来维权的
4 于青立律师 2023-05-16 14:05
可以，详情咨询可以点击我的头像获取联系方式
5 陈晓云律师 2023-05-16 14:33
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
6 刘永军律师 2023-05-16 14:45
可以申请劳动争议仲裁，维护劳动者的合法权益。
7 赵江涛律师 2023-05-16 15:19
能 申请劳动仲裁以及索要一定的赔偿
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