大四实习期间签订了劳务合同,合同中有条提前离职有权扣除3000元中介费及其培训费 大四实习期间签订了劳务合同,合同中有条提前离职有权扣除3000元中介费及其培训费,但是本人与该机构不存在任何中介费(工作时间2.1-3.8);我与该机构是在boss直聘上联系到的,中间不存在任何中介费,也按合同提前两周告知离职并且做完15天才离职的,请问这个3000扣得合理吗
2023-03-12 12:20 ask202……(广东-东莞) 已有 6 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话:18075144330 2023-03-12 12:30
你好,如果有,建议合法维权。可以申请劳动仲裁
2 李晓航律师 电话:18646088498 2023-03-12 12:30
你好,当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理。
3 李波律师 电话:13407870203 2023-03-12 12:51
你好,这个也是不合法的啊。
4 吴宇鹏律师 电话:01053670383 2023-03-12 14:20
你好,不合理。有任何的法律问题,可以拨打左侧电话进行详细沟通。
5 毕丽荣律师 电话:13049633889 2023-03-12 20:32
可直接按照合同的约定来履行的
6 赵江涛律师 2023-03-12 14:23
可以申请劳动仲裁
相关法律问题
学校联系的中介,签订的三方合同,合同规定要实习一年,现在工作半年可以提前一个月打辞职报告申请离职吗
3个回复单位并未与我签订劳动合同也没有送我外出培训,离职后扣除我培训费和合同违约金
0个回复大四学生签订实习协议,培训了2个月,规定了实习期限,提前离职,需要支付违约金吗?
0个回复合同期未满提前离职,进行了个人专项培训,签订了培训合同,需要支付全部培训费还是有所减免?
6个回复合同期未满提前离职,用人单位是否有权利向员工支付所谓的培训费
1个回复合同期未满提前离职,用人单位是否有权利向员工支付所谓的培训费
1个回复签了三年合同未到期,已经提前一个月说好离职了,但但老板要求赔偿3800培训费,是线上培训
3个回复我和大型企业签订了实习协议,合同写提前一个月离职申请,我提前三天
4个回复