我是2020年4月13日入职，入职一周签订劳动合同，然而文本并没有送到
我是2020年4月13日入职，入职一周签订劳动合同，然而文本并没有送到 我是2020年4月13日入职，入职一周签订劳动合同，然而文本并没有送到我手上。现在公司于2020年5月28日通知我，要求于6月2日离职。本人在职期间并无对公司造成损失等情况。且4月绩效为98分，满分100。我要求公司支付辞退补偿被拒，我想咨询下是否可以申请辞退补偿？公司拒不支付我应该怎么做？
2022-12-09 17:41 c2212092iV（新疆－哈密） 已有 7 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2022-12-09 17:45
你好，可以向劳动部门。若需法律帮助，具体咨询可可直接来电咨询我帮你分析下如何解决
2 徐荣康律师 电话：15021871079 2022-12-09 18:36
可以劳动仲裁的
3 毕丽荣律师 电话：13049633889 2022-12-09 19:47
可直接按照合同的约定来履行的
4 刘哲律师 电话：18841687472 2022-12-10 07:39
你好：1、 协商或起诉维护你的合法权益
2、综合事情找到线索，建议详咨，便于你维权。
2、综合事情找到线索，建议详咨，便于你维权。
5 110ai律师 电话：13512341234 2022-12-10 10:11
申请劳动仲裁
6 吴宇鹏律师 电话：01053670383 2022-12-13 16:27
当然应该有补偿，可以收集证据去申请劳动仲裁
7 陈晓云律师 2022-12-10 08:42
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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