公司不续签，是否能够拿到赔偿
公司不续签，是否能够拿到赔偿 我是2011年6月进入公司，签署2年合同，到今年到期，公司不续签，请问按照新劳动法是否能够拿到赔偿。我公司是电脑类日资公司。
2013-05-16 14:11 gxim20……（上海－徐汇区） 已有 11 位律师回答
1 110网律师 2013年05月16日 16时12分
1.公司如果不与您续签，您可以获得经济补偿金。
2.如公司开出的续签条件比现在合同的低，你不续签，您可以获得经济补偿金。
3.如果公司开出的续签条件比现在的合同高或者持平，你不续签，您将不能获得任何补偿。
建议您委托律师来处理此事.
鉴于网上无法看到相关材料及其证据,只能做出最初步的判断,如需进一步法律帮助,您可以拨打本团队电话详细咨询.
2.如公司开出的续签条件比现在合同的低，你不续签，您可以获得经济补偿金。
3.如果公司开出的续签条件比现在的合同高或者持平，你不续签，您将不能获得任何补偿。
建议您委托律师来处理此事.
鉴于网上无法看到相关材料及其证据,只能做出最初步的判断,如需进一步法律帮助,您可以拨打本团队电话详细咨询.
2 李萃律师 电话：18019123660 2013-05-16 14:32
不续签的话，公司应当支付经济补偿金。
3 赵尚晓律师 2013-05-16 14:19
续签是要双方都愿意的。你可以拿到2个月的经济补偿金！
4 110网律师 2013-05-16 14:27
工作满一年赔偿一个月工资作为经济补偿金。
5 任济舟律师 2013-05-16 14:29
根据法律规定，公司应该支付经济补偿金 。
6 110网律师 2013-05-16 14:52
可以拿到经济补偿
7 原丹律师 2013-05-16 15:42
工作满一年赔偿一个月工资作为经济补偿金
8 王晔律师 2013-05-16 16:05
工作满一年赔偿一个月工资作为经济补偿金。你可以拿到2个月工资的经济补偿金！
9 张向锋律师 2013-05-16 17:45
公司不续签，应当支付你经济补偿。
10 李军律师 2013-05-16 21:04
公司支付你两个月工资补偿。
11 110网律师 2013-05-16 21:23
不续签的话，公司应当支付经济补偿金。