工作调岗 老板要求必须进行工作调岗。工作内容和工作时间都发生很大变动 工作调岗
老板要求必须进行工作调岗。工作内容和工作时间都发生很大变动,这种情况我表示拒绝是合法合规的吗?应该怎么处理这种情况?
老板要求必须进行工作调岗。工作内容和工作时间都发生很大变动,这种情况我表示拒绝是合法合规的吗?应该怎么处理这种情况?
2022-11-07 22:00 ask202……(上海) 已有 9 位律师回答
1 王远洋法律工作者律师 电话:19947890069 2022-11-07 22:04
你好!是合法的。
2 毕丽荣律师 电话:13049633889 2022-11-07 22:08
这是不合法的,可以直接向劳动监察局举报的
3 吴宇鹏律师 电话:01053670383 2022-11-08 08:38
是合法的,如有疑问,可拨打电话或者添加微信(电话同号)与我详细沟通
4 徐荣康律师 电话:15021871079 2022-11-08 08:42
这是可以提出的
5 刘哲律师 电话:18841687472 2022-11-08 10:11
合法的。
6 康治斌律师 2022-11-07 23:13
需要根据你们的合同约定确定,不能一概而论。
7 陈晓云律师 2022-11-08 09:04
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
8 邹坤律师 2022-11-08 11:52
可以要求按原来劳动合同履行
9 代雨庭律师 2022-11-09 12:43
可以拒绝,如果开除你,可以申请劳动仲裁维权,可来电详细法律咨询,微信同号,可以添加微信咨询。
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