昨晚因为工作原因 与同事发生肢体冲突 原因是公司我部门的品质
昨晚因为工作原因 与同事发生肢体冲突 原因是公司我部门的品质 昨晚因为工作原因 与同事发生肢体冲突 原因是公司我部门的品质人员发现成品加工存在不良 他把不良品拿回给加工组的员工加工后 该加工组员工辱骂我跟我部门所有人员是狗 一直在那骂 我气不过就骂了句草泥马 然后该加工组员工跑到我工作岗位处意图动手并推搡我 我奋起反抗 之后该员工持拖鞋意图打砸我 被同事拉开后 去拿铁棍等工具意图打我 我当时手里拿着不良品 却被保安说我动手打人 后面在该加工组员工言语辱骂中 情绪激动拿起铁棍 但并未对其造成任何伤害 请问如果我要上法院诉讼 法院会如何判？如果以其寻衅滋事为由 要求其对我道歉并赔偿精神损失费，可以吗？
2022-08-22 13:30 乱世 .（北京－东城区） 已有 11 位律师回答
1 李波律师 电话：13407870203 2022-08-22 13:48
你好，如果有证据的话可以要求停止侵害赔偿损失。
2 吴宇鹏律师 电话：01053670383 2022-08-22 14:36
任何案件都要讲证据，看你们双方都有什么诉求和证据
3 徐荣康律师 电话：15021871079 2022-08-22 15:05
需要核实的
4 吴丁亚律师 电话：13552751245 2022-08-22 17:33
您好，需要结合证据和各自伤情确定
5 毕丽荣律师 电话：13049633889 2022-08-23 12:01
可直接按照诉讼来要求赔偿的
6 赵江涛律师 2022-08-22 13:48
要看 伤情
7 丁磊律师 2022-08-22 14:10
您好，诉讼专业，为了更好的维护您的合法权益，建议您委托专业律师协助维权，我们可以帮助您，如需帮助，可直接来电详谈。
8 顾倩团队律师 2022-08-22 14:12
您好，您可以诉讼解决，要求赔偿医疗费、误工费、营养费、交通费等相关的损失赔偿，建议电询
9 宋超律师 2022-08-22 14:50
你好，需要结合伤情鉴定的
10 魏伟律师 2022-08-22 15:19
根据各自伤情确定
11 何峤巍律师 2022-08-29 15:17
您好，您可以诉讼解决，要求赔偿医疗费、误工费、营养费、交通费等相关的损失赔偿
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