劳动合同中写了两个工作地点，分别是深圳或项目地。然后公司以员工工作态度不好
劳动合同中写了两个工作地点，分别是深圳或项目地。然后公司以员工工作态度不好 劳动合同中写了两个工作地点，分别是深圳或项目地。然后公司以员工工作态度不好，工作进度严重滞后，工作责任感不足为由，调岗员工去项目地，员工是否需要无条件服从？
2022-04-09 10:00 Henr（广东－深圳） 已有 8 位律师回答
1 李波律师 电话：13407870203 2022-04-09 10:05
你好，也不是无条件服从的哦。
2 张亮律师 电话：18604091120 2022-04-09 10:17
按合同的约定履行
3 徐荣康律师 电话：15021871079 2022-04-09 10:26
可以劳动仲裁的
4 陈宇律师 电话：13774573086 2022-04-09 10:32
按照合同约定办理。
5 毕丽荣律师 电话：13049633889 2022-04-10 18:13
可直接按照合同的约定来履行的
6 孟凡兵律师 2022-04-09 10:01
可以有两种选择，要么服从，要么自离
7 陈晓云律师 2022-04-09 15:27
不需要
8 陈明晓律师 2022-04-10 18:21
项目地在哪里？工作内容有没有实际变化？工资待遇有没有显著降低？
相关法律问题
请问劳动合同里的工作地点有两个，一个是深圳，一个是项目地，然后公司以各种理由
2个回复前老板拖欠我一个月工资，没有签合同，原来有一个员工手册，说离职后两个月内不许回同项目的其他公司工作
13个回复有员工签定合同的工作地点是广州和深圳，后期公司全部撤回广州，此员工在刚开始表示愿意过去广州工作
2个回复17年与公司签订深圳市的劳动合同，合同上的工作地点写的是“深圳
2个回复你好！我是一个在深圳工厂上班的员工，公司续签合同时，合同上填写的乙方工作地点是手写的“广东省内”
0个回复请问 劳动合同上有两个工作地点，可实际公司名称并不一样，不去非合同上的公司是否可以
2个回复员工与公司签订劳动合同的工作地点是安徽省，现在员工所在超市签订的合同到期了，如果改到另外的超市，员工
0个回复没有与公司签劳动合同,但是已经工作两个月了,还没有发工资,我如何维权
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