工作时,机器压断左手食指一节,公司可以赔偿哪些费用和大概赔多少钱呢? 我的朋友在工作时被机器压断左手食指的一节,由于他与公司没有签订劳动合约,老板只答应赔偿医药费和 休养期间的工资,这样合理吗?
2013-05-11 22:55 qly161(广东-广州) 已有 5 位律师回答
1 110网律师 2013-05-11 23:13
不合理。建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果您认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成,可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。
2 刘振海律师 2013-05-12 00:18
可向公司所在地劳动局申请工伤认定,经法医鉴定评残后索赔伤残级别工资赔偿
3 江珍来律师 2013-05-12 00:29
你这种情况,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果您认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。如果与单位协商不成,可以向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等
4 陈贤良律师 2013-05-12 20:32
要求按工伤赔偿,具体咨询电话联系我。
5 110网律师 2013-05-12 22:11
按工伤赔偿规定要求赔偿。
相关法律问题
工作时手指被扎下去一节,公司该赔偿多少
3个回复我上班有两年多了有工伤保险 工作中左手食指中指合断一节 算几级伤残 赔偿需要多少
5个回复在公司的试用期阶段,左手食指在工作中砍断一节(食指的前端,三份之一),到医院后接好算不算工伤
6个回复中考后去深圳做暑期工,工作期间左手食指和无名指被机器压断一半,该赔偿多少?
6个回复工作环境质量差,影响身体健康,是否可以要求公司赔偿?
4个回复您好,我在公司受了工伤,断了左手食指半截。应该怎么得到赔偿
7个回复食指和中指剧断了大概属于几级伤残?赔偿大概要赔偿多少左右?
2个回复请问在工作场所被同事打,造成伤害,经过派出所协调,对方赔偿并道歉。第二天被公司变相开除,可以要求赔偿
6个回复