合同是否合法咨询
合同是否合法咨询 我是一名普通的一线装配工人，跟公司签定的劳动合同有-份附加协议，上面明确指出劳动合同未到期，辞职当月要扣除两套工作服费，当月不享受任何福利待遇，扣除第一'个月保底工资与你计件工资的差额，扣除教育技能培训费当月工资的20％，这样写合法吗？
2013-05-10 12:05 有问110（浙江－温州） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2013年05月10日 12时12分
违反了劳动法的规定。
2 刘中良律师 电话：13798385584 2013-05-10 12:07
如果是双方意思表示一致的合同有法律效力
3 杨冬梅律师 电话：15068803952 2013-05-10 12:28
违法的。服装费有明确规定的。
4 110网律师 2013-05-10 12:44
你好：不合法