试用期辞退员工工资怎么结算
试用期辞退员工工资怎么结算 近期，我公司营销部一名销售经理业绩不达标同时态度不好，而且顶撞领导，部门坚决不想再用，要退回人力资源部，请问合法的程序是什么？另外如果辞退是当时结清工资吗？
2013-05-08 11:43 april0……（陕西－西安） 已有 6 位律师回答
1 党鹏律师 电话：18629082664 2013-05-08 13:31
应按日结清工资
2 110网律师 2013-05-08 11:44
按上班的天数结清约定的工资.
3 康治斌律师 2013-05-08 11:47
违反公司规定准备辞退的，需要提前3日书面通知本人，并应该当时结清工资。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
4 超级账号5律师 2013-05-08 11:48
违反公司规定准备辞退的，需要提前3日书面通知本人，并应该当时结清工资。
5 超级账号5律师 2013-05-08 14:57
违反公司规定准备辞退的，需要提前3日书面通知本人，并应该当时结清工资。
6 超级账号5律师 2013-05-08 17:19
让他写辞职报告，辞退的话应该结清工资