在一个公司被迫连续工作20天无休，每天工作时间大于10小时，国庆7天每天都来加班
在一个公司被迫连续工作20天无休，每天工作时间大于10小时，国庆7天每天都来加班 在一个公司被迫连续工作20天无休，每天工作时间大于10小时，国庆7天每天都来加班，公司违法吗？
2021-10-11 17:53 微网用户（广东－广州） 已有 6 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2021-10-11 18:09
收集证据，主张加班费
2 徐荣康律师 电话：15021871079 2021-10-11 19:18
建议谨慎
3 刘哲律师 电话：18841687472 2021-10-11 21:28
收集证据，主张加班费
4 毕丽荣律师 电话：13049633889 2021-10-17 16:42
这是不合法的
5 崔新江律师 2021-10-11 18:00
你可以收集证据去劳动局监察大队投诉解决比较好的啊！。
你也可以理解收集证据主张索要加班费了。
你也可以理解收集证据主张索要加班费了。
6 陈晓云律师 2021-10-12 19:37
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
相关法律问题
上了快一个月班了（还差3天满一个月）现在离职公司每天工作时间都在12小时以上
8个回复工作单位强制加班，加班时间超过三小时，连续工作了将近二十一个
10个回复在公司工作10个月。餐饮服务业。每天工作12个小时（含半小时吃饭时间）一个月休息两天
7个回复我是短期工，一个月工资一千六，平均每天工资五十三，连续加班四天并且加班时间超过一个小时
8个回复公司一天工作十个小时，一个月按三十天算，至少工作24天。按照法定每天加班了两个小时
2个回复公司一天工作十个小时，一个月按三十天算，至少工作24天。按照法定每天加班了两个小时
2个回复工作时间上三天休两天，一个月下来240个小时左右，不算加班，合同签的服从公司安排
5个回复公司有支付规定加班费的，就是工作时间太长，周一至周五每天加班4-5小时
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