用人单位工作了五个月,没有签劳动合同,没有社保,今天跟我说你不爱干现在就走 用人单位工作了五个月,没有签劳动合同,没有社保,今天跟我说你不爱干现在就走,我让他把工资给我结一下,他说下个月十五号给我发,我走了,准备明天去劳动局投诉,能获得补偿和提前给我工资吗?
2021-09-22 18:07 BZK(北京-东城区) 已有 14 位律师回答
1 蒙彦军律师 电话:13636813455 2021-09-22 18:08
你好,如果协商无法解决,向当地劳动保障监察机构投诉举报或向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如情况紧急可直接电话联系本律师。
2 党鹏律师 电话:18629082664 2021-09-22 18:09
可以向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁维权
3 罗雨晴律师 电话:18075144330 2021-09-22 18:10
你好,可劳动部门投诉。若需法律帮助,具体咨询可电话联系我帮你分析下如何解决
4 刘平律师 电话:15823420251 2021-09-22 18:11
发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
5 年遇春律师 电话:13723729928 2021-09-22 18:24
不合法的
6 张亮律师 电话:18604091120 2021-09-22 18:36
可以要求支付双倍工资,给予赔偿
7 刘永超律师 电话:17622816290 2021-09-23 09:40
可以主张,可以申请劳动仲裁
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8 毕丽荣律师 电话:13049633889 2021-09-26 11:02
可以直接按照社保局的规定来处理的
9 魏伟律师 2021-09-22 18:08
投诉或仲裁维权
10 赵江涛律师 2021-09-22 18:24
可以 主张
11 110网律师 2021-09-23 10:45
投诉或仲裁维权
12 朱日高律师 2021-09-23 11:22
一般投诉能解决
13 陈晓云律师 2021-09-23 21:58
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
14 丁磊律师 2021-09-24 14:43
您好,单位违法,可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,我们可以帮助您,如需帮助,可直接来电
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