暑假工工资低多少算违法，学生以社会工进厂，能正常离职，拿到属于自己的工资
暑假工工资低多少算违法，学生以社会工进厂，能正常离职，拿到属于自己的工资 暑假工工资低多少算违法，学生以社会工进厂，能正常离职，拿到属于自己的工资，可以，寻求哪方面的法律保护自己？
2021-07-23 09:46 202107231YmA（广东－深圳） 已有 9 位律师回答
1 罗雨晴律师 电话：18075144330 2021-07-23 09:47
你好，劳动合同怎么约定的 有需要可以发合同给我看可以联系我
2 蒙彦军律师 电话：13636813455 2021-07-23 10:05
有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；
3 年遇春律师 电话：13723729928 2021-07-23 13:21
通过劳动仲裁解决
4 毕丽荣律师 电话：13049633889 2021-07-23 15:40
可以维权的
5 吴继成律师 电话：13585301217 2021-07-24 09:39
劳动合同怎么约定的 有需要可以发合同给我看可以联系我
6 易冬生律师 2021-07-23 09:56
可以维权
7 陈明晓律师 2021-07-23 10:23
劳动局
8 于青立律师 2021-07-23 10:42
去劳动局举报
9 陈晓云律师 2021-07-23 16:19
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁