请问现阶段本人因疫情处于停薪留职的状态,医社保一直由公司购买着; 如果报销生育险 请问现阶段本人因疫情处于停薪留职的状态,医社保一直由公司购买着;
如果报销生育险,公司会把产假属于我的底薪补上给我吗?
如果报销生育险,公司会把产假属于我的底薪补上给我吗?
2021-03-23 22:25 微网用户(广东-广州) 已有 5 位律师回答
1 年遇春律师 电话:13723729928 2021-03-24 07:19
根据合同约定判断。
2 陶雄利律师 2021-03-24 08:57
你好,是否有和公司签订合同
3 刘敏律师 2021-03-24 09:55
根据合同约定判断。
4 黄俊律师 2021-03-24 14:29
你好,跟公司有无签定劳动合同
5 陈明晓律师 2021-03-24 16:55
按道理应该要给,毕竟公司会受到社保局的费用
相关法律问题
请问生育险报销打入公司帐户大概有多少钱,如果社保未打入,本人又想离职
2个回复一年前通过淘宝购买代缴纳社保,于今年2月份报销生育险,结果代缴纳公司一直不肯把生育津贴打给我
3个回复本人在一家公司工作了十六年如果辞工他又一直没有帮我们买社保等本人又有职业病请问如何维护自乙的权利
2个回复由于公司更名导致本人在生育当月的生育保险处于补缴状态,社保无法给我发放生育津贴
0个回复因公司之前没购买社保,现又因时间不够而不能享受生育津贴的报销
8个回复已经提离职,但是还在交接,然后我的医社保处于在职 停用状态,如果公司没有给我缴纳医社保
8个回复您好!请问我申请的生育津贴报销钱已经打到公司了,可以把社保停
4个回复请问我入职5年了,公司一直未给我购买社保,期间我多次和老板提起我要求购买社保(没有证据提供
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