在劳务合同期内，超十年工龄、突发性脑干出血，导致丧失劳动能力-开心法人

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在劳务合同期内，超十年工龄、突发性脑干出血，导致丧失劳动能力

在劳务合同期内，超十年工龄、突发性脑干出血，导致丧失劳动能力在劳务合同期内，超十年工龄、突发性脑干出血，导致丧失劳动能力。目前社保还差18个月缴满15年，老板要求解除劳务合同，剩下的社保该如何缴？

2021-03-18 08:27 Sunn（北京－东城区）已有 11 位律师回答

1 刘中良律师电话：13798385584 2021-03-18 08:30

医疗期满了吗

2 毕丽荣律师电话：13049633889 2021-03-18 09:19

可以直接按照社保局的规定来处理的

3 李萃律师电话：18019123660 2021-03-18 09:34

这个可以维权的

4 吴丁亚律师电话：13552751245 2021-03-18 13:00

您好，建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。之后由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。结合鉴定结果和月工资与单位协商索赔，协商不成向劳动局申请劳动仲裁。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。

5 杨慧律师 2021-03-18 08:38

这个可以维权的

6 魏伟律师 2021-03-18 09:05

停工留薪期内无权解除

7 李英华律师 2021-03-18 09:23

你好无权解除

8 宋超律师 2021-03-18 09:37

你好，一般需要申请劳动仲裁的

9 赵江涛律师 2021-03-18 10:40

你好！
可以结合具体的案情等相关证据来分析；

10 110网律师 2021-03-18 15:13

申请仲裁

11 冯倩雯律师 2021-03-18 18:57

你好，如果签订了合同，要参考具体的合同内容，按合同约定处理。如需要进一步咨询，可与我联系。