我是富士康管理人员，有管理职350元例入底薪内算工资，现公司要取消我的管理职 我是富士康管理人员
我是富士康管理人员，有管理职350元例入底薪内算工资，现公司要取消我的管理职 我是富士康管理人员 我是富士康管理人员，有管理职350元例入底薪内算工资，现公司要取消我的管理职
我是富士康管理人员，有管理职350元例入底薪内算工资，做管理有8 9年了，现公司现在不忙了，要取消我的管理职，合理吗？
我是富士康管理人员，有管理职350元例入底薪内算工资，做管理有8 9年了，现公司现在不忙了，要取消我的管理职，合理吗？
2021-03-05 09:03 ask202……（天津） 已有 7 位律师回答
1 徐荣康律师 电话：15021871079 2021-03-05 10:21
看具体证据分析
2 张亮律师 电话：18604091120 2021-03-05 23:44
可以到劳动监察投诉，也可以申请劳动仲裁
3 蒙彦军团队律师 2021-03-05 09:10
按公司规定
4 陈晓云律师 2021-03-05 09:30
不合理，
5 丘敏律师 2021-03-05 10:34
按公司规定
6 孙瑞岭律师 2021-03-05 20:36
不合理
7 崔增苗律师 2021-03-19 12:13
按公司规定
您好,根据你所说的情况,我建议你联系我说下详细情况,
您好,根据你所说的情况,我建议你联系我说下详细情况,
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我是富士康管理人员，有管理职350元例入底薪内算工资，现公司要取消我的管理职
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