试用期公司要求调换岗位，从教务班主任换到其他校区的行政。我不同意
试用期公司要求调换岗位，从教务班主任换到其他校区的行政。我不同意 试用期公司要求调换岗位，从教务班主任换到其他校区的行政。我不同意，就要辞退，辞退理由被证明不符合录用条件，但是之前并没有告知以及没有书面形式告知录用条件是什么。公司的做法算违法吗？
2020-08-20 14:36 陈陈（四川－成都） 已有 7 位律师回答
1 李洪霞律师 2020-08-20 14:38
你好，可以去劳动局投诉，或者申请劳动仲裁，仲裁无果可以起诉处理。
2 喻兵兵律师 2020-08-20 14:38
劳动合同中有注明岗位吗？
3 陈铠楷律师 2020-08-20 14:39
你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
4 李建军律师 2020-08-20 14:40
看合同。。。。
5 朱君秀律师 2020-08-20 14:49
答：不合法。
6 陈晓云律师 2020-08-20 15:38
属于违法辞退的，有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
7 刘疆律师 2020-08-20 17:25
您好，如果您认为单位存在违法行为可以通过申请劳动仲裁，主张救济。
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