柳律师您好！我与公司签订的劳动合同，工作地址是：深圳市及甲方因工作需要委派的国内、境外其他地点
柳律师您好！我与公司签订的劳动合同，工作地址是：深圳市及甲方因工作需要委派的国内、境外其他地点 柳律师您好！我与公司签订的劳动合同，工作地址是：深圳市及甲方因工作需要委派的国内、境外其他地点。现在公司要搬迁到其他省份，我不愿意过去，请问公司可以直接开除我而不给我赔偿吗？
2020-07-31 22:33 ask202……（广东－广州） 已有 6 位律师回答
1 年遇春律师 电话：13723729928 2020-07-31 23:27
协商未果可以申请劳动仲裁。
2 李保忠律师 电话：13840508677 2020-08-01 02:31
公司可以直接开除
3 毕丽荣律师 电话：13049633889 2020-08-01 13:27
可以直接诉讼来要求赔偿的
4 闫亚凯律师 2020-07-31 23:23
您好，您的问题律师看完了，您可以加一下微信沟通具体案情，为您提供详尽的法律意见，保护您的个人隐私。另外，结合你提出的问题回答如下：
1、你可以搜集证据，提起劳动仲裁。
2、除了工资外，还有加班费、经济补偿金（工作一年发放一个月）、未签劳动合同的双倍赔偿金。
3、上述问题是认真看了你的问题之后作出的针对性回答，需要更多的法律意见您可以加一下微信详细沟通。建议委托律师早日介入收集证据，争取最大程度维护你的利益，
如我的回答帮到你，望采纳为最佳答案，谢谢！
1、你可以搜集证据，提起劳动仲裁。
2、除了工资外，还有加班费、经济补偿金（工作一年发放一个月）、未签劳动合同的双倍赔偿金。
3、上述问题是认真看了你的问题之后作出的针对性回答，需要更多的法律意见您可以加一下微信详细沟通。建议委托律师早日介入收集证据，争取最大程度维护你的利益，
如我的回答帮到你，望采纳为最佳答案，谢谢！
5 封华清律师 2020-08-01 07:13
你好，工资是多少？公司不得单独变更职工岗位，需要与职工意见达成一致，否则只能解除劳动合同，给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见，导致员工无法正常到岗，不能认定为旷工。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
6 房树志律师 2020-08-01 09:48
协商未果可以申请劳动仲裁。
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