员工在公司工作不满一个月，拒签劳动合同，离职以后当月公司已经缴纳了社保
员工在公司工作不满一个月，拒签劳动合同，离职以后当月公司已经缴纳了社保 员工在公司工作不满一个月，拒签劳动合同，离职以后当月公司已经缴纳了社保，个人部分需要员工自己承担，员工拒不承担，但是没有签订正式的劳动合同怎么追回这部分
2020-07-17 21:13 ask202……（天津） 已有 3 位律师回答
1 朱君秀律师 2020-07-17 21:16
答：起诉。
2 齐志龙律师 2020-07-18 06:34
起诉解决
3 冯倩雯律师 2020-07-18 12:09
通常按照合同情况处理。
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员工（是孕妇），当月离职，工作不满一个月，公司可以不为这员工缴纳社保吗
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