公司今年由于行情不好，从明天(15号）开始放假，让我们在家待岗到月底
公司今年由于行情不好，从明天(15号）开始放假，让我们在家待岗到月底 公司今年由于行情不好，从明天(15号）开始放假，让我们在家待岗到月底，也没说这个月的工资具体该怎么发。请问各位专业律师，像我们这种情况，根据国家规定，公司该怎么给我们发放工资啊？是和平时一样拿全额工资，还是拿最低生活保障啊？还是另外有其他计算方式啊？希望得到你们的专业解答，谢谢！
2020-05-14 21:05 ask202……（江苏－苏州） 已有 0 位律师回答
相关法律问题
请问今年一月份由于公司17号开始放假所以离职时间就写的17号
3个回复我们于2019年2月份与公司签订一年劳动合同，后公司由于经营不善于同年7月份开始无限期放假
1个回复我们公司一员工，10月底裁员被裁掉了，由于今年2月份工作没做好
8个回复公司往年都是3月1号开始上班。去年12月放假时候没通知今年不用我们
1个回复公司由于业绩不好，突然就说要我们放假，其实是把我们炒了，现在我们还有两个月的工资在公司那里
4个回复公司由于业绩不好，突然就说要我们放假，现在我们还有两个月的工资在公司那里
2个回复我在今年3月底与公司签订劳动合同，由于我们部门属外派性质所以平时工作地点不在公司内
4个回复你好，我在一家私企的化工厂上班，由于单位的效益不好，为了减员增效单位让我们部分员工在家待岗
1个回复