我们在疫情出现之前公司安排我们出国工作的，有签劳动合同，工作时间半年
我们在疫情出现之前公司安排我们出国工作的，有签劳动合同，工作时间半年 我们在疫情出现之前公司安排我们出国工作的，有签劳动合同，工作时间半年，出国后疫情爆发，国内公司对这事不作为，对我们国外为公司工作的员工的生命财产安全不做任何安排，回国隔离和治疗费用也不承担，我们该怎么办
2020-04-12 10:18 A Chafferer（山东－淄博） 已有 4 位律师回答
1 王景林律师 电话：13042158889 2020-04-12 10:42
建议与单位协商处理。
2 何江律师 电话：19573137985 2020-04-14 16:42
与单位协商处理。
3 张亮律师 2020-04-12 14:48
因公可申请劳动仲裁处理。
4 冯倩雯律师 2020-04-12 17:19
如果被侵权可以直接向法院提起诉讼。
相关法律问题
之前与一家公司签订了劳动合同，合同上约定了离职后半年内不能到某某公司工作，并且自己手上没有拿到合同
2个回复请问公司与职工签订了3年的劳动合同，但是员工干了才半年就自动离职，请问我们是否可以起诉她？
2个回复左脚的小指由于上班时间工作被压碎导致拒掉小拇指算残吗，我们没有签劳动合同的，请问我们应该怎么做啊！
3个回复我是2003年底进公司的！公司注册时间是2005年！至今没有给我们员工缴纳保险！也没有签订劳动合同！
2个回复律师您好：在某公司未签订劳动合同工作半年被辞退
2个回复在某公司未签订劳动合同工作半年被辞退
0个回复未签订劳动合同，工作中出现失误要赔偿公司吗？
1个回复我在公司被冤枉还被打了又被公司开除了，而且没钱劳动合同干了半年时间请问该如何解决
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