劳动合同 限制竞争的问题 在线等待。。 本人在房产中介当任店长职位 劳动合同签署的是置业顾问 公司曾花近一万元培训我
劳动内注明 离职后六个月不得在公司本区域从事相关竞争行业 无论是以倡导者 发起人 股东 董事 咨询 雇员或任何身份,但这半年没有任何经济补偿,只是注明有一条 本人从公司接受薪金报酬福利待遇已包含上述限制性同行竞争而从公司获得适当的补偿,本人不得另外要求公司给予补偿,也未注明违约责任,
在职的时候每月有50元保密工资 其意义是不得泄露公司信息,
现在辞职2个月自己开店 如原公司起诉我 我会付什么责任?如会不会要我赔偿在职的培训费用和保密工资等等。。。
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2013-03-27 23:07 694820……(广西) 已有 2 位律师回答
1 陈艺平 金牌律师 电话:13978859865 2013年03月28日 05时58分
原单位不支付你竞业限制补偿金的,你方可以不受该条款限制。
2 陈祖权律师 2013-03-28 08:43
单位在你离职后不支付你经济补偿,条款不约束你。