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辞职后结算工资需扣除入职时第一个月的保底,是否合理?
辞职后结算工资需扣除入职时第一个月的保底,是否合理? 于2013年2月底辞职,批准3月15日离职,结算工资的时候说2月和3月工资会一起发,可是需要扣除入职时第一个月的保底工资1500,有这样的政策么?
2013-03-25 15:56 min198……(湖南-郴州) 已有 0 位律师回答
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