被公司无故辞退，任职期间公司没有帮员工购买保险
被公司无故辞退，任职期间公司没有帮员工购买保险 您好！本人于2019年10月23日去该公司报到上班，实习期一个月，在2019年12月12日签订劳动合同，期间公司没有帮我买任何保险，工资发放是通过微信转账，并在2020年2月3日因为疫情不能按时去公司报到被老板开除，一月份的工资也没有给我，请问我该怎么维权？
2020-03-17 10:45 ask202……（安徽－合肥） 已有 16 位律师回答
1 陈宇律师 电话：13774573086 2020-03-17 11:05
申请劳动仲裁。
2 徐荣康律师 电话：15021871079 2020-03-17 11:31
这是可以劳动仲裁的
3 姜万东律师 电话：18156022198 2020-03-17 14:25
可以向劳动部门投诉或申请仲裁
4 惠友波律师 电话：15855177362 2020-03-17 15:53
申请劳动仲裁
5 陈铠楷律师 2020-03-17 10:47
你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
6 何翠主任律师 2020-03-17 10:54
违法辞退可以要赔偿金
7 周三明律师 2020-03-17 10:55
可以申请劳动仲裁
8 金聪聪律师 2020-03-17 11:03
去申请劳动仲裁吧
9 冯倩雯律师 2020-03-17 11:03
你是可以直接起诉维权的。
10 韩委志律师 2020-03-17 11:15
可以申请劳动仲裁
11 陈晓云律师 2020-03-17 12:22
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
12 赵江涛律师 2020-03-17 12:27
投诉 或申请劳动仲裁
13 戴少华律师 2020-03-17 13:03
你好，可以申请劳动仲裁维权
14 110网律师 2020-03-17 13:04
如被侵权，建议直接诉讼处理。
15 石亚男律师 2020-03-17 14:13
按照合同约定的来
16 刘金鑫律师 2020-03-18 17:31
有权申请劳动仲裁要求支付赔偿金
相关法律问题
律师，你好，我想问下，公司无故辞退员工，并且没有提前一个月通知员工
6个回复我在公司上班十四年，被公司辞退了，我没有购买保险，有失业险拿
7个回复用人单位无故辞退员工，谈判没有结束之前，未到公司打卡，是否算
9个回复您好 我问一下 公司无故辞退员工 签的有合同 也没有事先通知
18个回复用人单位工作快四年，没有交任何保险，也没签订劳动合同，现以公司效益不好，辞退员工，能得到赔偿不
3个回复公司无故辞退员工，只发放基本工资，没有按劳动合同，补偿违约金
3个回复我公司没有给一个员工购买社保，现在同意补交？除了养老保险外其他保险补交不了
2个回复我是人事主管，一员工起诉公司无故辞退他，和没有签订劳动合同。
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